Wir bei Commvault sind davon überzeugt, dass echte Innovation entsteht, wenn man die Grenzen des Möglichen erweitert. Unsere jüngste Auszeichnung bei den Zinnov Awards für herausragende Kundenorientierung unterstreicht unser Engagement für Spitzenleistungen und die transformative Kultur, die wir fördern. Doch über diese Auszeichnung hinaus ist es die Kultur der Innovation und des Wachstums, die unser Arbeitsumfeld und unsere Karrieremöglichkeiten wirklich prägt.
Seit Ende 2019 hat unser Center of Excellence (COE) in Indien einen tiefgreifenden Wandel durchlaufen. Während sich das COE früher ausschließlich auf den technischen Bereich konzentrierte, ist es heute ein Innovationszentrum, das technisches Fachwissen, globales Produktmanagement und Kundensupport miteinander verbindet, um das Kundenerlebnis in Indien, im asiatisch-pazifischen Raum (APAC) und in der EMEA-Region zu verbessern. Dieser Wandel ist mehr als nur eine strukturelle Veränderung; er steht für eine Innovationskultur, in der unser Team befähigt wird, komplexe Herausforderungen anzugehen und bahnbrechende Lösungen zu entwickeln.
So hat unser Support-Team beispielsweise kürzlich ein kritisches Problem für einen Großkunden gelöst, indem es fortschrittliche Technologien und Erkenntnisse aus unserem Executive Briefing Center nutzte. Dies hat nicht nur die Problemlösungskompetenzen des Teams unter Beweis gestellt, sondern auch zu neuen Strategien geführt, die unsere Kundenbindung gestärkt haben. Solche innovativen Ansätze sind ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bieten unseren Mitarbeitern eine Plattform, auf der sie sich profilieren und weiterentwickeln können.
Bei Commvault ist das Überschreiten von Grenzen nicht nur ein Slogan – es ist eine Lebenseinstellung. Wir stellen unseren Mitarbeitern die Werkzeuge und Möglichkeiten zur Verfügung, um ihre eigene berufliche Entwicklung voranzutreiben. Durch umfassende Schulungsprogramme wie den „Sales Kick-Off“ und die „Product Management Masterclass“ stellen wir sicher, dass jedes Teammitglied die Chance hat, sich zu entfalten. Unsere Leistungsanreize und Anerkennungsprogramme wie die „CEO Living Our Values Awards“ motivieren die Mitarbeiter zusätzlich dazu, ihre eigenen Erwartungen zu übertreffen und zu unserer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung beizutragen.
Bei Commvault zu arbeiten bedeutet, Teil eines Teams zu werden, in dem Innovation und Wachstum im Vordergrund stehen. Unser kürzlich erhaltener Zinnov Award ist ein Beweis für den Pioniergeist, der uns antreibt, und für die Aufstiegsmöglichkeiten, die wir bieten. Wenn Sie bereit sind, etwas zu bewegen und Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten, kundenorientierten Umfeld voranzutreiben, ist Commvault genau der richtige Ort für Sie.
Entdecken Sie unsere Karrieremöglichkeiten und erfahren Sie, wie Sie zu unserer Mission beitragen können, neue Maßstäbe in Sachen Kundenzufriedenheit und Innovation zu setzen. Ihr Weg, Grenzen zu überschreiten, beginnt hier.
