Tinton Falls, Nueva Jersey – 3 de abril de 2020 – Commvault (NASDAQ: CVLT), líder mundial reconocido en software empresarial para la gestión de datos en entornos tanto en la nube como locales, ha anunciado hoy que su Consejo de Administración ha adoptado un plan de derechos de los accionistas de duración limitada (el «Plan de Derechos»).
Al adoptar el Plan de Derechos, el Consejo ha tenido en cuenta el aumento sustancial de la volatilidad e incertidumbre del mercado como consecuencia de la pandemia mundial de COVID-19, así como su impacto en la cotización de las acciones de la empresa, que, en opinión del Consejo, no refleja el valor intrínseco ni los resultados empresariales de la empresa. El Consejo considera que, en estos momentos, la dirección debe centrarse en la salud y la seguridad de los empleados de Commvault, en atender a los clientes y en gestionar el negocio de Commvault en este entorno sin precedentes.
El Plan de Derechos expira el 1 de abril de 2021. Es similar a los planes adoptados por otras empresas que cotizan en bolsa y tiene por objeto proteger los intereses de la empresa y de sus accionistas, reduciendo la probabilidad de que cualquier persona o grupo obtenga el control de Commvault mediante la acumulación en el mercado abierto u otras tácticas sin pagar una prima de control adecuada. El Plan de Derechos también contribuye a garantizar que el Consejo de Administración disponga de tiempo suficiente para tomar decisiones informadas que redunden en el mejor interés de la empresa y de todos los accionistas de Commvault. El Plan de Derechos se aplica por igual a todos los accionistas actuales y futuros y no tiene por objeto disuadir ofertas que sean justas y que, por lo demás, redunden en el mejor interés de los accionistas de la empresa.
De conformidad con el Plan de Derechos, la empresa emitirá un derecho por cada acción ordinaria en circulación al cierre de la jornada del 13 de abril de 2020. Los derechos solo podrán ejercerse si una entidad, persona o grupo adquiere la propiedad efectiva del 10 % o más de las acciones ordinarias de la empresa (incluida la propiedad sintética a través de posiciones en derivados), o del 20 % en el caso de determinados inversores pasivos. Cualquier persona o grupo que posea una participación superior al umbral aplicable en el momento del anuncio público del Plan de Derechos hará que los derechos puedan ejercerse únicamente si dicha persona o grupo adquiere la titularidad efectiva de acciones ordinarias adicionales. Cuando los derechos pasen a ser ejercitables, cada titular de un derecho (excepto, tal y como se detalla en el Plan de Derechos, la persona o el grupo que haya activado los derechos) tendrá derecho a adquirir, al precio de ejercicio vigente en ese momento (que se fijó inicialmente en 200,00 dólares por derecho), acciones ordinarias adicionales por un valor equivalente al doble del precio de ejercicio del derecho (un descuento del 50 %). Los derechos en poder de cualquier entidad, persona o grupo cuyas acciones activen el Plan de Derechos, así como los de determinadas partes vinculadas, quedarían anulados.
Antes de que los derechos puedan ejercerse, estos son rescatables por 0,01 dólares por derecho, a discreción del Consejo de Administración.
En el formulario 8-K que la empresa presentará ante la Comisión de Valores y Bolsa de EE. UU. (SEC) se incluyen más detalles sobre el Plan de Derechos».
Acerca de Commvault
Commvault cree en la Readiness de los datos. Commvault ayuda a organizaciones de todos los tamaños a gestionar de forma inteligente sus datos mediante soluciones que almacenan, protegen, gestionan y utilizan su activo más crítico: sus datos. El software, las soluciones y los servicios de Commvault están disponibles a través de la propia empresa y de un ecosistema global de socios de confianza. Commvault cuenta con más de 2.300 empleados altamente cualificados en mercados de todo el mundo, cotiza en el NASDAQ (CVLT) y tiene su sede en Tinton Falls, Nueva Jersey, en Estados Unidos. Para obtener más información sobre Commvault, visite www.commvault.com
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