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Comunidad y sentido de pertenencia

Nuestro enfoque sobre la comunidad y el sentido de pertenencia en Commvault

El liderazgo intelectual colectivo de grupos diversos ofrece oportunidades para el aprendizaje intercultural, la tutoría y el establecimiento de relaciones.

Nuestro compromiso contigo

Nuestro enfoque sobre la comunidad y el sentido de pertenencia en Commvault

En Commvault, la comunidad y el sentido de pertenencia son pilares fundamentales de nuestra cultura. Nos comprometemos a valorar y celebrar la diversidad de nuestra comunidad de «Vaulters» y nos esforzamos por fomentar un entorno de respeto y pertenencia.

Escuchar las experiencias y perspectivas de los demás y aprender a apoyarnos mejor mutuamente nos permite crear un sentido de pertenencia. Seguimos intensificando nuestros esfuerzos, en colaboración con nuestros increíbles grupos de empleados, para crear oportunidades que fomenten la concienciación, propicien conversaciones abiertas y estimulen la reflexión.

Nuestra iniciativa «Conversaciones valientes» es también un componente fundamental de nuestra estrategia y nos permite conectar e inspirarnos mutuamente.

Cualquier conversación, ya sea grande o pequeña, puede marcar la diferencia. Recuerda siempre: para cambiar la conversación, primero hay que entablarla.

Grupos de empleados

En Commvault, nuestros grupos de empleados son dinámicos y se caracterizan por su pasión por impulsar un cambio duradero y significativo.

«En Commvault, nos esforzamos por crear una cultura en la que todos se sientan aceptados, valorados y con un sentido de pertenencia. Esto forma parte de nuestros valores y se refleja en la forma en que empoderamos a los miembros de nuestro equipo para que alcancen todo su potencial. Como director general, me comprometo a garantizar un entorno de trabajo en el que todos puedan dar lo mejor de sí mismos para influir positivamente en nuestros clientes y en nuestra comunidad en pro del bien común».

PRISM

Somos un grupo inclusivo y dinámico comprometido con la creación de una red de entendimiento y una comunidad para los miembros de Vault y sus aliados del colectivo LGBTQ+, independientemente de su trayectoria. Centrados en nuestra convicción fundamental de la dignidad, nuestro objetivo es crear un espacio de apoyo, formación y acción, y garantizar que todos los miembros de Vault se sientan parte de esta comunidad. Pretendemos cumplir nuestra misión organizando eventos, celebrando conversaciones periódicas en el «Foro Abierto» y actuando como defensores del éxito profesional de las personas LGBTQ+ en el ámbito laboral.

Mujeres en la tecnología

Las mujeres con talento de Commvault dejan huella en la empresa cada día: desarrollan, comercializan, dan soporte y llevan al mercado nuestras soluciones líderes en el sector, al tiempo que impulsan a nuestra empresa en lo que somos y en cómo operamos.

VALOR (Veteranos y Aliados)

El grupo de empleados VALOR se centra en dar a conocer el valor que nuestros veteranos aportan al sector público y privado. Nuestro objetivo es proporcionar las habilidades que los veteranos necesitarán para tener una ventaja competitiva en el ámbito tecnológico. Fomentamos un entorno laboral y vital que ofrezca apoyo a los veteranos y a sus familias.

Capacidades

El grupo de empleados CapAbilities se centra en sensibilizar y acabar con los prejuicios relacionados con los problemas laborales que afectan a las personas con discapacidad y/o a los cuidadores de personas con discapacidad. Estamos creando un espacio seguro y empático donde las personas con discapacidad, los cuidadores y sus aliados puedan debatir de forma abierta y sincera los problemas a los que se enfrentan.

Multicultural

El grupo de empleados «Multicultural» se compromete a ofrecer un espacio de refugio, celebración y reflexión para los empleados de Commvault que proceden de grupos raciales infrarrepresentados y para sus aliados. Nos esforzamos por dar a conocer la belleza, el valor y las contribuciones de todos los orígenes raciales y étnicos.

Grupo Medioambiental

El Grupo de Empleados por el Medio Ambiente (Vaulters Advocating for Sustainability in Tech) crea un espacio para los empleados de Commvault apasionados por la sostenibilidad medioambiental. Nos esforzamos por ser defensores de la conservación del medio ambiente y por aumentar la concienciación sobre las cuestiones medioambientales dentro de Commvault, nuestro sector y nuestras comunidades.

Red de Apoyo Familiar

La misión del grupo de empleados «Red de Apoyo Familiar» es ayudar y apoyar a los padres y cuidadores que trabajan. La Red de Apoyo Familiar actúa como grupo de apoyo para los padres y cuidadores que trabajan en todas las facetas de la vida familiar, desde la etapa de padres primerizos hasta el cuidado de niños pequeños, preadolescentes, adolescentes y padres mayores.

LA COMUNIDAD Y EL SENTIDO DE PERTENENCIA EN ACCIÓN